Die 9 besten Lernmanagementsysteme (LMS) für KMU

Die Bedeutung von Lernmanagementsystemen (LMS) in der modernen Unternehmenswelt

Der Einsatz eines Learning Management Systems (LMS) ermöglicht es, ein konsistentes und optimiertes Lernerlebnis zu gestalten, das durch eine Vielzahl nützlicher Funktionen und Vorteile gekennzeichnet ist.

In der heutigen Zeit ist Kompetenz ein entscheidender Faktor. Durch die gezielte Schulung und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter können Sie deren Engagement, Leistung und Produktivität steigern, was sich letztendlich positiv auf Ihre Rentabilität auswirkt.

Die Dynamik in der Wirtschaft und im Lernbereich verändert sich stetig. Immer mehr Menschen bevorzugen es, ortsunabhängig zu arbeiten oder zu lernen.

Anstatt Ihre Mitarbeiter also in Präsenzschulungen zu laden und Reise- sowie andere Kosten zu tragen, können Sie mit einem LMS das Lernen virtuell direkt zu ihnen bringen.

Dies spart nicht nur Geld, Zeit und Aufwand, sondern bietet Ihren Mitarbeitern auch die Flexibilität, sich von überall aus weiterzubilden und somit einen größeren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten.

Im folgenden Artikel werden wir tiefer in die Welt der LMS eintauchen und einige der besten Lösungen für Ihr Unternehmen vorstellen.

Was genau ist ein Lernmanagementsystem?

Ein Learning Management System (LMS) ist eine Softwarelösung, die für die Verwaltung, Automatisierung, Berichterstattung, Bereitstellung und Verfolgung von Schulungsprogrammen, Bildungskursen sowie Lern- und Entwicklungsprogrammen (L&E) konzipiert ist.

Die Idee des LMS entstand aus dem E-Learning, welches heutzutage weit verbreitet ist. Die ersten LMS-Plattformen wurden in den 1990er Jahren eingeführt und haben sich seitdem stetig weiterentwickelt. Insbesondere während und nach der Covid-19-Pandemie hat ihre Nutzung massiv zugenommen.

Moderne LMS bieten vielfältige Einsatzmöglichkeiten. Sie dienen zur Speicherung von Online-Inhalten wie Kursen und Ressourcen. Im Hochschulbereich nutzen Institutionen LMS-Plattformen zur Verwaltung von Kursen und von Ausbildern geführten Schulungen. Fortgeschrittene LMS sind sogar in der Lage, durch intelligente Algorithmen automatisch Kurse basierend auf dem Profil und den Fähigkeiten der Benutzer zu empfehlen, indem sie Metadaten aus verschiedenen Lernquellen heranziehen.

Herausragende Merkmale eines idealen LMS

Ein LMS ermöglicht es Ihnen, Informationen an einem zentralen Ort zu organisieren, zu speichern und nachzuverfolgen. Für den Zugriff auf das System und die darin enthaltenen Informationen benötigen Sie lediglich eine korrekte Login-ID und ein Passwort.

Hier sind einige der wichtigsten Funktionen eines LMS:

• Benutzeroberfläche: Ein gutes LMS zeichnet sich durch eine intuitive und benutzerfreundliche Oberfläche aus, die es den Lernenden leicht macht, auf der Plattform zu navigieren und auf Inhalte zuzugreifen.
• Responsives Design: Das LMS sollte über ein responsives Design verfügen, das optisch ansprechend ist und die einfache Zugänglichkeit von Inhalten auf verschiedenen Geräten wie Smartphones, Desktops, Laptops oder Tablets gewährleistet.
• Kursverwaltung: Es speichert alle Lernkurse und zugehörigen Inhalte, die von Administratoren oder Ausbildern leicht erstellt und verwaltet werden können, um das Lernerlebnis zu optimieren.
• Analytik und Berichterstattung: Die Möglichkeit, die Kursleistung über ein übersichtliches Dashboard und detaillierte Berichte zu visualisieren und zu verfolgen. So können Sie Ihre Stärken und Schwächen erkennen und sich gezielt verbessern.

• Gamification: Viele LMS bieten spielerische Elemente wie Abzeichen, Zertifikate, Punkte und Bestenlisten, um das Engagement und die Motivation der Lernenden zu erhöhen.
• Automatisierung: Es bietet Automatisierungsfunktionen, wie z.B. Benutzer- und Kursgruppierung sowie Onboarding-Prozesse.
• Lokalisierung: Es unterstützt verschiedene Sprachen, um Sprachbarrieren zu überwinden, sowie Geolokalisierungsfunktionen.
• KI: Künstliche Intelligenz wird eingesetzt, um Lernerfahrungen zu personalisieren, geeignete Kurse zu empfehlen, interessenbasierte Themen vorzuschlagen und Erfolge vorherzusagen.
• Soziales Lernen: Ermöglicht die Interaktion und Zusammenarbeit mit Kollegen über die Integration von Social-Media-Plattformen.
• Integration: Ein LMS muss interoperabel sein und die Integration mit verschiedenen Tools und Technologien unterstützen, wie SCORM, Kommunikationstools und Sicherheitssysteme.

Warum ist ein LMS unerlässlich?

Der Einsatz eines hochwertigen LMS bietet zahlreiche Vorteile für Unternehmen, Ausbilder und Lernende.

• Fernlernen: Lernende können das LMS von überall aus nutzen – ob zu Hause, unterwegs, am Arbeitsplatz oder auf der Baustelle – solange eine Internetverbindung vorhanden ist. Dies bietet Flexibilität und Komfort.
• Kosteneinsparung: Da keine Reisen zu Lernorten erforderlich sind, sparen Lernende Zeit und Geld. Zudem müssen Unternehmen nicht in Reisekosten für Mitarbeiter investieren und können die Schulungsnutzung und -ausgaben optimieren.
• Automatisierung: Routineaufgaben wie Onboarding, das Ausstellen von Zertifikaten etc. können automatisiert werden, was Zeit spart.

• Trainingskonsistenz: LMS zentralisieren die Bereitstellung von Kursen und Schulungen, um ein einheitliches Lernerlebnis zu gewährleisten.
• Verbesserte Leistung: Durch die Verfolgung der Leistung mit Analysen und Tracking können Fehler leicht identifiziert und behoben werden, wodurch die Qualität der Lernangebote verbessert wird.
• Sicherheit und Compliance: LMS-Systeme sind mit modernsten Sicherheitstechnologien ausgestattet und erfüllen Compliance-Anforderungen, insbesondere für regulierte Branchen wie Pharma, Bauwesen und Banken.

Wenn Sie nach den besten LMS-Optionen suchen, sind hier einige der Top-Anbieter:

Adobe Captivate Prime

Bieten Sie Ihren Mitarbeitern moderne Lernerfahrungen mit Adobe Captivate Prime, einer preisgekrönten Cloud-basierten LMS-Plattform. Diese Lösung erfüllt die Anforderungen Ihres gesamten Unternehmens durch hervorragende LMS-Funktionen und Benutzerfreundlichkeit. G2 hat diese Plattform als führend im Bereich der LMS-Software für Unternehmen ausgezeichnet.

Sie erhalten Zugang zu einem umfangreichen Content-Marktplatz mit über 70.000 Kursen, darunter Schulungen für Kunden, Compliance, Mitarbeiterumschulungen sowie Schulungen für Partner, Franchisenehmer und Vertriebsteams. Die Plattform bietet KI-basierte Empfehlungen und Personalisierung, ein Headless-LMS, Gamification, Social Learning und umfassende Integrationsmöglichkeiten.

Steigern Sie die Akzeptanz Ihrer Produkte durch effektive Kundenschulungen, verbessern Sie die Kundenbindung durch Fortschrittsverfolgung und verwalten Sie den Onboarding-Prozess auf einfache Weise. Darüber hinaus können Sie durch umfassende Berichte wertvolle Einblicke gewinnen, um Kundenbindungskampagnen voranzutreiben, die Kundenzufriedenheit zu erhöhen und proaktive Entscheidungen auf Basis von Lernmustern zu treffen.

Die KI-gestützte Empfehlungs-Engine von Adobe erleichtert die Gestaltung von kompetenzbasierten Lernprogrammen. Gamification-Elemente wie Punkte, Abzeichen und Zertifizierungen motivieren Mitarbeiter zur Weiterbildung. Manager können die Daten aus Berichten nutzen, um präventive Entscheidungen zu treffen.

Beschleunigen Sie Geschäftsabschlüsse, indem Sie Ihre externen und internen Vertriebsteams mit dieser Plattform schulen. Sie liefert schnell effektive Lernprogramme, wann immer Mitarbeiter diese benötigen. Unternehmen können auch die Zielgruppenverwaltung nutzen, um personalisierte Inhalte bereitzustellen und auf umfassende Leistungsanalysen zuzugreifen, um das Geschäft zu verbessern.

Zudem erhalten Sie Compliance-Schulungen, die auditfähig sind, sowie eine einfache und skalierbare LMS-Einrichtung. Schulen Sie Ihre Mitarbeiter mit internen Kursen und Inhalten von Drittanbietern und verfolgen Sie relevante Kennzahlen anhand von Berichten.

Die Plattform ist FedRAMP-zertifiziert, sicher und erfüllt die SOC2- sowie SSO- und DSGVO-Konformität. Sie lässt sich mit führenden Lösungen wie Slack, Zoom, LinkedIn Learning etc. verbinden. Adaptives Videostreaming mit Brightcove, skalierbares AWS und schnelles CDN mit Akamai werden ebenfalls unterstützt.

LearnDash

LearnDash bezeichnet sich selbst als das einzige WordPress-basierte LMS, das von E-Learning-Experten entwickelt wurde. Es wird von renommierten Organisationen wie Yoast, Keap und der University of Florida genutzt.

In LearnDash finden Sie Kursinhalte, die nach bewährten Online-Lernpraktiken und -prinzipien strukturiert sind. Dies optimiert die Inhaltsbereitstellung und erhöht die Abschlussraten. Die Plattform bietet zudem hochwertige Quizfragen, Zertifizierungen und Aufgaben für ein umfassendes Lernerlebnis.

Dieses LMS ist so konzipiert, dass es mit Ihren Anforderungen mitwächst. Sie können mehr Kurse online verkaufen, indem Sie die volle Kontrolle über Ihre Kurse übernehmen, das geeignete Preismodell wählen, automatische Erinnerungen einrichten und Upselling-Angebote erstellen, um Ihre Gewinne zu steigern. Sie können aus verschiedenen Preismodellen wählen: Abonnements, einmalige Verkäufe, Bundles, Mitgliedschaften usw.

LearnDash unterstützt verschiedene Zahlungsgateways wie PayPal, 2Checkout, Stripe und über 300 weitere mit WooCommerce. Sie können auch Inhalte zeitlich planen, um Rückerstattungsquoten zu reduzieren und gleichzeitig Ihren Umsatz zu steigern. Der Einstieg mit LearnDash ist einfach dank der bereitgestellten Ressourcen, so dass Sie schnell Online-Kurse erstellen können.

Darüber hinaus erhalten Sie eine 1-Klick-WordPress-Installation, die Möglichkeit, Kurse automatisch zu planen, um Inhalte bereitzustellen, und Benachrichtigungs-E-Mails, um Benutzer zu informieren. Es bietet eine leistungsstarke Benutzerverwaltung und erweitert seine Funktionen durch die Verbindung mit verschiedenen Tools.

TalentLMS

Nutzen Sie die Trainingsplattform von TalentLMS, um eine intelligente Organisation aufzubauen, die sich auf die Weiterbildung und das Wachstum von Mitarbeitern konzentriert. Die intuitive Benutzeroberfläche ist auf allen Arten von Geräten leicht zugänglich, so dass Lernende sie jederzeit nutzen können.

Diese Plattform ermöglicht die einfache Erstellung von Kursen mit wenigen Klicks, das Hinzufügen von Benutzern und einen schnelleren Einstieg ohne langwierige Konfigurationen. Sie können das System an Ihr Branding und Ihre Sprache anpassen, um das Lernerlebnis zu verbessern. Die Plattform bietet:

• Onboarding-Schulung
• Compliance-Schulungen
• Kundenschulung
• Verkaufstraining
• Partnertraining

Sie erhalten zudem Zugriff auf eine umfangreiche Bibliothek mit vorgefertigten Kursen zu Soft Skills, um Lernenden zu mehr Erfolg im Beruf zu verhelfen.

Eduflow

Nutzen Sie Eduflow, eine benutzerfreundliche und leistungsstarke LMS-Plattform zur Gestaltung und Verwaltung von sozialem Lernen. Dieses skalierbare Tool hat das Potenzial, bessere Ergebnisse für Unternehmen zu erzielen. Mehr als 1000 Organisationen, darunter Google und Hyper Island, vertrauen dieser Plattform.

Eduflow macht die Kurserstellung zu einer angenehmen Aufgabe. Sie können auch die komplexesten Kurse mit Hilfe eines erstklassigen Authoring-Tools schnell erstellen. Die Plattform bietet maximale Freiheit und Flexibilität, um innovativ zu sein, ohne die Benutzererfahrung zu beeinträchtigen.

Verwenden Sie den leistungsstarken Editor, um Ihre Kurse mühelos zu gestalten, sodass sie auf allen Bildschirmen professionell und ansprechend aussehen. Sie können auch Dateien hochladen, Ihre SCORM-Pakete importieren und Inhalte aus verschiedenen Tools einbetten. Fördern Sie sinnvolles Lernen durch bessere Zusammenarbeit und Feedback von Ausbildern, Managern und Experten, neben Quizfragen und Videos.

Gestalten Sie den Lernprozess durch Peer-Reviews einprägsamer und ansprechender und sparen Sie gleichzeitig Zeit für die Dozenten. Sie können auch asynchrone Aktivitäten erstellen, um das Zugehörigkeitsgefühl und die Teamarbeit unter den Lernenden zu fördern. Nutzen Sie datengestützte Erkenntnisse, um Lernerfahrungen zu iterieren und zu verbessern.

Mit Eduflow können Sie die Leistung verfolgen, indem Sie die Daten aus dem Dashboard, Fortschrittsdiagrammen, Metadaten und Bewertungen nutzen. Sie können auch die umfassende GraphQL-API verwenden, um nach Belieben auf die Daten Ihrer Lernenden zuzugreifen. Die Plattform bietet zudem hunderte vorgefertigte, KOSTENLOSE Kursvorlagen für Aktivitäten wie Onboarding und Verkauf.

Brainier

Das Brainier LMS ist eine Lern- und Entwicklungslösung für Unternehmen, die darauf abzielt, Lernende zu schulen, zu befähigen und stärker einzubinden. Diese Cloud-basierte Lösung ist für alle Arten von Lernaktivitäten konzipiert, egal ob im Büro, im Homeoffice oder auf der Baustelle.

Brainier hilft Ihnen dabei, leistungsstarkes E-Learning auf allen Arten von Bildschirmen und Geräten bereitzustellen, sei es auf einem Desktop, Tablet, Laptop oder Mobiltelefon über die native mobile App oder einen Browser. Die Plattform ist sowohl im iOS- als auch im Android-Marktplatz verfügbar, so dass Sie von überall aus auf Inhalte zugreifen können.

Die Plattform kann umfassend an Ihr Branding, Ihre Sprache und Ihre Farben angepasst werden. So erhalten Sie eine ansprechende Oberfläche, die ein umfassendes Lernerlebnis ermöglicht und sich nahtlos in Ihre bestehenden Systeme einfügt. Brainier wurde aufgrund seiner fortschrittlichen Funktionen, Flexibilität und verbesserten Lernerfahrungen mehrfach von G2, der Brandon Hall Group und anderen als führendes LMS ausgezeichnet.

TalentCards

TalentCards ist eine ausgezeichnete mobile Schulungsplattform für Frontline-Mitarbeiter, Deskless-Mitarbeiter und Außendienstmitarbeiter. Sie ermöglicht es Ihnen, Mikrolernkurse in wenigen Minuten zu erstellen und Ihre Mitarbeiter zu schulen, egal wo sie arbeiten.

Mit dieser Plattform müssen Sie Ihre Mitarbeiter mit Kundenkontakt nicht für Schulungen von ihrer Arbeit abziehen. Bringen Sie Schulungen direkt auf das Mobiltelefon Ihrer Mitarbeiter und liefern Sie Informationen dort, wo sie benötigt werden. Erstellen Sie zunächst Kartensätze mit Schulungsmaterial, fügen Sie Benutzer hinzu, laden Sie diese ein, die App herunterzuladen, und teilen Sie die Karten mit allen, um den mobilen Zugriff zu ermöglichen.

Dieses LMS nutzt das Potenzial des Mikrolernens, um eine Wirkung auf die Lernenden zu erzielen. Sie benötigen nur wenige Minuten am Tag, um die Fähigkeiten zu erlernen, die in den Schulungsthemen vermittelt werden. Die Plattform liefert messbare Ergebnisse wie höhere Abschlussquoten, geringere Lernkosten und mehr Engagement.

Sie können TalentCards KOSTENLOS nutzen.

Moodle

Diese Liste von LMS-Plattformen wäre ohne den Namen Moodle, einer beliebten Lernplattform, nicht vollständig. Vor kurzem wurde eine neue Version von Moodle 4.0 mit einem neuen Erscheinungsbild und einer verbesserten Benutzererfahrung veröffentlicht, um das Online-Lernen und -Lehren für Lernende, Pädagogen und Administratoren zu verbessern.

Die Plattform verfügt über eine neue Benutzeroberfläche und eine intelligente Registerkarten-Navigation, um das Lernerlebnis neu zu definieren. Trainer und Pädagogen können Kurse einfach erstellen und bearbeiten, Aufgaben priorisieren und Ablenkungen reduzieren.

Visualisieren Sie alle Ihre Inhalte mit einem Klick, sehen Sie sich die Struktur an und verfolgen Sie Ihren Fortschritt. Sie können jeden Inhalt leicht finden und ausstehende Aufgaben erkennen. Sie können auch den Fokus verbessern, indem Sie sichtbare Inhalte auf dem Bildschirm reduzieren und bei Bedarf auf zusätzliche Daten zugreifen.

Sie erhalten die folgenden Funktionen:

• Die Option, erweiterte Funktionen mit einem Klick zu deaktivieren, Konfigurationseinstellungen zu speichern sowie Site-Konfigurationen zu importieren und exportieren.
• Funktioniert sowohl als Verbraucher (eine LTI-Plattform) als auch als LTI 1.3 Advantage Host (ein LTI-Softwareanbieter)
• Beschleunigt das Onboarding mit Highlights und Hinweisen, die die Funktionalität und die Funktionen jeder Seite erläutern
• Eine Drag-and-Drop-Oberfläche, sofortige Vorschau und benutzerdefinierte, gemeinsam nutzbare Berichte für fundierte Entscheidungen
• Benachrichtigungen über Kursänderungen via mobile App und E-Mail
• Integrierte Videokonferenzen mit der Open-Source-Lösung BigBlueButton, mit der Sie Breakout-Räume erstellen, Notizen, Folien, Videos und Audio teilen, in Echtzeit chatten und kommunizieren sowie Analysen zur Benutzerbeteiligung erhalten können
• Anzeige von Kursterminen in einem Dashboard und Planung von Aufgaben in einem Kalender
• Integration mit anderen Lerntools und -plattformen über das LTI 1.3 Advantage-Protokoll, um einen sicheren und nahtlosen Datenaustausch zu ermöglichen

Moodle ist eine Open-Source-Plattform, die weltweit unterstützt und von der Community betrieben wird und offenes, qualitativ hochwertiges Lernen für alle ermöglicht. Sie wird von über 70 zertifizierten Partnern weltweit unterstützt, darunter Nomad, Ballistic Learning und VidyaMantra.

Wenn Sie sich für Moodle entscheiden, können Sie diese auf den angegebenen Plattformen hosten.

Looop

Automatisieren Sie den gesamten Lern- und Entwicklungsprozess (L&E) mit Looop, vom Onboarding und Training bis hin zur Kundenschulung und Compliance. Sie können Ihr Vertriebsteam, Ihre Manager und Partner mit dieser LMS-Plattform schulen und eine größere geschäftliche Wirkung erzielen.

Erstellen Sie Kampagnen und stellen Sie nützliche Ressourcen bei Bedarf bereit, während Sie Routineaufgaben automatisieren, um Zeit zu sparen. Mit Looop können Sie Ressourcen automatisch versenden und kommunizieren, egal ob Sie 100 oder 100.000 Benutzer haben. Dies hilft Ihnen dabei, das Engagement zu visualisieren, den ROI zu verbessern und Feedback schnell umzusetzen.

Mit diesem LMS der nächsten Generation können Sie Inhalte einfach erstellen und hochladen und diese direkt per SMS, Team-Chat, E-Mail oder App an die Lernenden übermitteln. Das LMS wurde für das Lernen und die Wirkung entwickelt und ermöglicht es Ihnen, mit detaillierten Analysen Einblicke zu gewinnen.

Es bietet die folgenden Funktionen:

• Intelligente, regelbasierte Automatisierung
• Vorgefertigte, anpassbare Vorlagen und Ressourcen für den Start von Kampagnen
• L&E-Lerngemeinschaft zum gemeinsamen Lernen und zur Problemlösung
• Integration mit Ihrem Team-Chat, bestehenden Inhalten und HR-Systemen wie Salesforce, Google SSO, Drive, Okta, Slack, Teams, iOS/Android-Apps, LinkedIn Learning, SCORM, AICC und mehr.

SkyPrep

Mehr als 1.000.000 Lernende haben SkyPrep genutzt, um sich weiterzubilden. Es ist ein intuitives LMS, das die Erwartungen moderner Belegschaften erfüllt. Es hilft Ihnen, Schulungen zu automatisieren, Fernunterricht anzubieten und die Produktivität Ihrer Mitarbeiter zu steigern.

SkyPrep optimiert das Onboarding neuer Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, vom ersten Tag an produktiv zu sein. Es hilft auch den Mitarbeitern, sich weiterzuentwickeln und die Organisation effizient zu skalieren. Kundenschulungen ermöglichen es Ihnen, Vertrauen aufzubauen, Beziehungen zu stärken und Kunden zu unterstützen.

Zentralisieren Sie Ihre Compliance-Aufzeichnungen an einem einzigen Ort und schützen Sie Ihr Unternehmen. SkyPrep bietet zudem Webinar-Tools für die Digitalisierung Ihrer Unterrichtserfahrung und robuste E-Commerce-Tools zur Monetarisierung von Kursen.

SkyPrep verfügt über eine benutzerfreundliche Software für Lernende und Administratoren, und der Einstieg in die Erstellung und Durchführung von Kursen ist einfach. Es bietet soziales Lernen, Gamification und erweiterte Lernfunktionen, um das Engagement der Mitarbeiter zu verbessern.

Fazit

Lernmanagementsysteme sind eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Kurse und Schulungen online anzubieten und deren Zugänglichkeit und Nutzung zu verbessern. Sie bieten hilfreiche Funktionen, mit denen Sie Zeit und Geld sparen, Ihre Arbeit erleichtern, Sicherheits- und Compliance-Anforderungen erfüllen und das Lernerlebnis für die Benutzer optimieren können.